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广州市黄埔区爱特城瑞兴幼儿园
2024年度年度报告

发布时间：2025年10月27日

单位名称：广州市黄埔区爱特城瑞兴幼儿园

登记证号：010227

成立时间：2019-04-29

性质：民办学校

公示项目

温馨提示：（填写该页必读）：
1、请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、开展承诺服务和信息公开活动情况、按照章程开展活动情况等。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。
2、表格填写限制1500字内，若不够填写，可另附文档在此表下方的“其他说明”处上传文件。
3、字数包含中文、英文、数字、标点符号等所有内容，且不能带空格键。若字数超出无法储存的，建议适当的删减内容。

四、业务活动情况

（一）2024年度业务活动总体情况和2025年度工作计划简要（限1500字）

一、遵守法律法规和国家政策情况爱特城瑞兴幼儿园一直以来认真贯彻落实党的教育方针政策，严格执行国家的法律、法规。本年度，我园全体教职工深入学习并贯彻《民办教育促进法》《义务教育法》《教师法》等相关法律法规，坚持依法办学，确保教育活动的合法性和规范性。同时，我园积极响应国家关于学前教育的各项政策，不断优化教育资源配置，提升教育质量，为幼儿提供良好的学习和成长环境。二、履行登记手续情况我园自成立以来，一直自觉接受教育部门的管理，积极主动地汇报工作。本年度，我园按时完成了各项登记手续的更新和续办工作，包括办学许可证、民办非企业登记证等证件的年检和换发。所有证件均齐全有效，确保了幼儿园的合法运营。三、理事会召开情况本年度，我园理事会共召开了2次会议，会议内容涵盖了幼儿园发展规划、教育教学管理、师资队伍建设、财务管理等多个方面。每次会议均按照章程规定提前通知，并邀请相关教职工代表列席，充分听取和吸纳各方意见和建议。会议记录完整，决策过程公开透明，确保了幼儿园各项工作的顺利推进。四、人员和机构变动情况本年度，我们新增了16名优秀教师，同时也有16名教师因个人原因离职。为了确保教学质量，我们对新入职的教师进行了严格的培训和考核。在机构设置方面，加强教育教学研究和管理。五、财务管理情况我园高度重视财务管理工作，建立了完善的财务管理制度和内控制度。本年度，我们严格按照预算执行，确保各项经费的合理使用。财务收支方面，我们做到了账目清晰、公开透明，每月向家长公布幼儿伙食账目，并接受家长和社会的监督。此外，我们还积极争取政府补助和社会捐赠，为幼儿园的发展提供了有力的资金保障。六、开展承诺服务和信息公开活动情况我园始终坚持以幼儿为中心的服务理念，积极履行承诺服务。本年度，通过家长会、家园联系册等方式，及时向家长反馈幼儿在园情况，听取家长的意见和建议。在信息公开方面，我们严格按照相关规定，通过幼儿园网站、公示栏等方式，公开了幼儿园的收费标准、教学计划、师资力量等信息，确保了信息的准确性和及时性。七、按照章程开展活动情况我园严格按照章程开展各项活动，确保了幼儿园工作的规范性和有序性。在教育教学方面，我们注重幼儿的全面发展，开设了丰富多彩的课程和活动。同时，我们还加强了与社区的联系和合作，共同开展了多项公益活动，如环保宣传、爱心捐赠等。这些活动不仅丰富了幼儿的生活经验，也促进了幼儿的社会化发展。八、举办研讨会、论坛等活动情况本年度，我园未举办面向社会的研讨会、论坛等活动。但我们在园内组织了多次教育教学研讨会和案例分享会，邀请了专家和教师共同探讨学前教育的发展趋势和教学方法。九、2025年度工作计划简要 1.教育教学管理：继续优化课程设置和教学方法，注重幼儿的个性发展和创新能力培养。加强师资队伍建设，提高教师的专业素养和教学能力。 2.财务管理：进一步完善财务管理制度和内控制度，确保经费的合理使用和账目清晰。积极争取政府补助，为幼儿园的发展提供资金保障。 3.家园共育：加强与家长的沟通和联系，定期召开家长会和开展家园共育活动。建立家长志愿者队伍，共同参与幼儿园的教育和管理。 4.社区合作：加强与社区的联系和合作，共同开展公益活动和社会服务。利用社区资源，丰富幼儿园的教育内容和形式。 5.安全管理：加强幼儿园的安全管理和防范措施，确保幼儿的人身安全和心理健康。定期开展安全教育和演练活动，提高师生的安全意识和自救能力。2024年度业务活动总体情况和2025年度工作计划简要:

一、遵守法律法规和国家政策情况
爱特城瑞兴幼儿园一直以来认真贯彻落实党的教育方针政策，严格执行国家的法律、法规。本年度，我园全体教职工深入学习并贯彻《民办教育促进法》《义务教育法》《教师法》等相关法律法规，坚持依法办学，确保教育活动的合法性和规范性。同时，我园积极响应国家关于学前教育的各项政策，不断优化教育资源配置，提升教育质量，为幼儿提供良好的学习和成长环境。
二、履行登记手续情况
我园自成立以来，一直自觉接受教育部门的管理，积极主动地汇报工作。本年度，我园按时完成了各项登记手续的更新和续办工作，包括办学许可证、民办非企业登记证等证件的年检和换发。所有证件均齐全有效，确保了幼儿园的合法运营。
三、理事会召开情况
本年度，我园理事会共召开了2次会议，会议内容涵盖了幼儿园发展规划、教育教学管理、师资队伍建设、财务管理等多个方面。每次会议均按照章程规定提前通知，并邀请相关教职工代表列席，充分听取和吸纳各方意见和建议。会议记录完整，决策过程公开透明，确保了幼儿园各项工作的顺利推进。
四、人员和机构变动情况
本年度，我们新增了16名优秀教师，同时也有16名教师因个人原因离职。为了确保教学质量，我们对新入职的教师进行了严格的培训和考核。在机构设置方面，加强教育教学研究和管理。
五、财务管理情况
我园高度重视财务管理工作，建立了完善的财务管理制度和内控制度。本年度，我们严格按照预算执行，确保各项经费的合理使用。财务收支方面，我们做到了账目清晰、公开透明，每月向家长公布幼儿伙食账目，并接受家长和社会的监督。此外，我们还积极争取政府补助和社会捐赠，为幼儿园的发展提供了有力的资金保障。
六、开展承诺服务和信息公开活动情况
我园始终坚持以幼儿为中心的服务理念，积极履行承诺服务。本年度，通过家长会、家园联系册等方式，及时向家长反馈幼儿在园情况，听取家长的意见和建议。在信息公开方面，我们严格按照相关规定，通过幼儿园网站、公示栏等方式，公开了幼儿园的收费标准、教学计划、师资力量等信息，确保了信息的准确性和及时性。
七、按照章程开展活动情况
我园严格按照章程开展各项活动，确保了幼儿园工作的规范性和有序性。在教育教学方面，我们注重幼儿的全面发展，开设了丰富多彩的课程和活动。同时，我们还加强了与社区的联系和合作，共同开展了多项公益活动，如环保宣传、爱心捐赠等。这些活动不仅丰富了幼儿的生活经验，也促进了幼儿的社会化发展。
八、举办研讨会、论坛等活动情况
本年度，我园未举办面向社会的研讨会、论坛等活动。但我们在园内组织了多次教育教学研讨会和案例分享会，邀请了专家和教师共同探讨学前教育的发展趋势和教学方法。
九、2025年度工作计划简要
1.教育教学管理：继续优化课程设置和教学方法，注重幼儿的个性发展和创新能力培养。加强师资队伍建设，提高教师的专业素养和教学能力。
2.财务管理：进一步完善财务管理制度和内控制度，确保经费的合理使用和账目清晰。积极争取政府补助，为幼儿园的发展提供资金保障。
3.家园共育：加强与家长的沟通和联系，定期召开家长会和开展家园共育活动。建立家长志愿者队伍，共同参与幼儿园的教育和管理。
4.社区合作：加强与社区的联系和合作，共同开展公益活动和社会服务。利用社区资源，丰富幼儿园的教育内容和形式。
5.安全管理：加强幼儿园的安全管理和防范措施，确保幼儿的人身安全和心理健康。定期开展安全教育和演练活动，提高师生的安全意识和自救能力。

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