四、业务活动情况
（一）2023年年度业务活动总体情况和2024年年度工作计划简要（限1500字）
（请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、按照章程开展活动情况及开展扶贫工作情况。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。）
为了进一步贯彻《民办教育促进法》促进幼儿园更好的发展，提高幼儿园的办园质量，我园严格按照指示，开展自查工作，严格履行所有证件的登记手续，按时参加年检，做到合法、严格按照章程开展一切活动，遵循幼儿发展规律，促进幼儿身心健康发展。一年来，我们不断更新思想、改变观念，以规范管理为基础，以质量求生存，以建章立制、安全管理为重点，全面推行素质教育，促进幼儿身心和谐发展。尽量把幼儿园的工作做好。现将我园自查情况汇报如下：
一、依法办学
我园认真贯彻国家教育部《民办教育新法新政》、和《3-6岁儿童发展与指南》等有关法律法规，坚持依法办学、依法管理。办学批文等证件齐全有效。
二、党建工作
根据党建工作要求，在2023年我园与广州市黄埔区童乐幼儿园、广州市黄埔区米高幼儿园成立联合党支部。我园坚持在黄埔区教育局领导下的办园方向，加强教师的师德师风建设，加强廉政教育，通过开展廉政文件进校园、提高全体教职工的廉洁自律意识。关注国家制定的学前教育政策，学习教师专业标准，促进队伍健康成长。
三、规范管理
我园认真贯彻《规程》的指示精神，加强幼儿园内部管理。幼儿园各项规章制度健全，设有园务管理组织，实行层级管理，各尽其责。幼儿园的组织机构实现园长负责制，园长在上级教育行政部门和举办者的领导下，依章履行职责，发挥教职工的积极作用，使各项工作开展有序。
幼儿园严格执行上级招生政策进行招生，做到先备案后发布公示。
四、师资队伍
我园现有6个教学班，210名幼儿，教职工25人。其中行政人员3名，其中专职教师12名，保健医生1名，保育员6名，厨工3名，门卫2人（外派）。教师、保育员、保健医生及其他工作人员均学历达标，实行两教一保。师幼比例是：1:7，人员配置规范合理。
专任教师12人，持有教师资格证9人，任职资格达标率75%，保育员6人，均持有保育员上岗证。
我园依法依规办学，无任何违法、违规、违纪现象。依法给教职工购买社保，参保率达100%。
五、保育教育
我园遵守国家学前教育《3-6岁儿童发展指南》，以素质教育为核心，培养德、智、体、美全面和谐发展的儿童。
六、办学质量
我园全面贯彻教育方针，全面实施素质教育，有正确的办园指导思想、办园宗旨和培养目标。
七、财务管理
我园按照上级要求依法出具年度审计报告，合理安排经费、财务收支平衡，流动资金正常，各项财务制度和年度审计报告齐全，没有负债经营、资不抵债现象，有稳定的经费来源，经费有保障。收费标准公示公开、会计档案资料完整，往来账目明晰。
八、安全卫生
我园遵照上级部门的指示要求，落实安全工作“党政同责一岗双责”制度。成立安全卫生工作小组，明确责任分工。
通过对照细则检查，我们看到了工作中的不足，对于存在的问题，我们将有计划、有步骤地逐步改善提高，努力把我们幼儿园办成幼儿喜欢、社会满意的优质园所。
下年度的主要工作目标：
1、继续加强园本化培训机制，促进队伍群体素质不断提升，促进师幼全面和谐发展。
2、教师持证率未达到100%，争取在2024年前持证率达到100%。
3、进一步加大幼儿园户外体育活动及区域活动的探索，提高幼儿参与的积极性。
4、整合园内外教育资源，营造家园和谐教育环境。
通过自评，我们发现了自身的优点和不足，制定了改进计划，以提高幼儿园保育教育质量，我们将继续努力，为孩子提供更好的教育和成长环境。
2023年度业务活动情况和2024年度工作计划:
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