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1、本年度业务活动情况和下年度计划简要字数限制在1000到1700字之间,若不够填写,可另附文件在本页附件的“工作报告补充材料”处上传。
2、字数包含中文、英文、数字、标点符号等所有内容,且不能带空格键。若字数超出无法储存的,建议适当的删减内容。
四、业务活动情况
(一)本年度业务活动总体情况和下年度工作计划
广州黄埔区爱企盟思企业管理者协会 2021年工作报告 广州黄埔区爱企盟思企业管理者协会(英文简称HMC)成立于2013年9月25日,其前身是HMC创新管理协会(管理者俱乐部),HMC创建于2011年10月,(注HMC的由来:它是主要以永和地区为主导的管理者自发组织的联谊机构“HMC”又即Human Resource Manager Club的简称,意即人力资源管理者俱乐部,在此延伸为经理人俱乐部。)。它承载了黄埔地区经理以上管理者职位人员的日常职业交流,专题培训与讲座,企业管理困境探讨,是引导企业加强与政府部门沟通的桥梁与纽带。目前已有128个会员,会员单位15家。 2021年,无偿成功举办了5期管理培训、专题讲座、职业交流、参观考察等活动。HMC与华南理工大学、中山大学等高等院校建立了良好的合作关系。为相关企业提供了企业管理咨询与诊断,无偿为企业、管理者个人进行了业务指导与建议,在永和街道及周边街镇、黄埔区取得了一定的社会效益与业内人士的良好口碑,同时也得到了区人社局、社区局主要领导、永和街道主要领导的大力支持与认可,为辖区企业及黄埔区企业的和谐劳资关系建设,为个人职业发展,为企业的用工需求与劳动人事管理,为政府的创新管理开创了先河。 自2013年12月成立“中共广州市黄埔区爱企盟思企业管理者协会支部委员会”以来,已吸纳发展18名党员,并且积极开展各类党建活动(详情见附件)。本协会一贯遵从协会宗旨:服务社会、资源共享、提升自我、共谋发展。它是一个立足于黄埔辐射广州、非营利性、服务社会,引导企业健康、有序发展,加强职业交流,促进和谐社会建设的社会组织。 附: 2021年度主要活动及下年度主要工作计划 广州黄埔区爱企盟思企业管理者协会 二0二二年七月二十五日 附件: 广州黄埔区爱企盟思企业管理者协会 2021年度主要活动及下年度主要工作计划 序号 日期 活动主题 地点 1. 2021.5.20 企业招聘交流座谈会 永和街“两新”组织党校 2. 2021.6.30 汽配、食品行业企业管理人员交流会 永和街“两新”组织党校 3. 2021.9.15 法律讲座 永和街“两新”组织党校 4. 2021.10.6 红色党史教育片观影活动 永和街“两新”组织党校 5. 2021.11.18 急救员培训 永和街“两新”组织党校 下年度主要工作计划 1 关注弱势群体、对口帮扶对象,持续公益活动开展 2 定期举办会员间的交流活动 3 发挥协会力量,在安全管理、人事法务、综治维稳等方面,为街道办提供必要服务 4 组织协会理事会成员素质提升学习与进修,更加规范协会管理与提升协会服务水平 5 持续为会员及会员单位开展培训、参观、学习、交流等活动